PESSOAS SÃO DEMITIDAS POR SEUS COMPORTAMENTOS
A CFG ajuda no processo de adaptação de novos colaboradores e novos desafios. Fazendo com que as pessoas assumam o protagonismo de se autorrealizarem na organização.
APOIE O DESENVOLVIMENTO DAS PESSOAS E ENCONTRARÁ PROFISSIONAIS EXTRAORDINÁRIOS
O PCT - Programa Cultivo de Talentos da CFG promove a integração, adaptação e preparação de colaboradores recém chegados e dos que assumem novos desafios na estrutura da organização.
O PCT apóia o colaborador em sua jornada, seja ao entrar na empresa ou ao assumir novos desafios. Tornando essa experiência a melhor possível tanto para o colaborador quanto para a organização. Com postura protagonista nas oportunidades apresentadas.
O PCT facilita e otimiza o processo de adaptação das pessoas à missão, visão e valores da organização e como elas podem contribuir com a organização através de seus talentos.
Investir nas pessoas através do PCT reduz o custo de turnover a medida que torna a organização mais atrativa para os profissionais mais talentosos. Assim se prepara, em tempo real, a empresa para um futuro promissor com significados elevados e pessoas engajadas com sua cultura.
OS BENEFÍCIOS DO PROGRAMA PCT:
Profissionais dispostos a assumir os desafios do dia-a-dia com foco em solução;
Aprendizado acelerado de soft skills e adaptabilidade das competências já adquiridas para construção de um estado de flow entre significado e performance;
Profissionais autogerenciados, conscientes de seu potencial de contribuição e com clareza das oportunidades em sua carreira e suas prioridades.
BENEFÍCIOS DE DESENVOLVER E APRIMORAR TALENTOS:
Reduz custos de turnover;
Diminui tempo na curva de adaptação do colaborador;
Diminui o desgaste na comunicação e relacionamentos interpessoais;
Aumenta o ROI do capital humano.
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