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Cultura Organizacional
Cultura Organizacional

Cultivando uma Cultura de Diálogos Robustos para a Execução de Excelência  

Por Que o Diálogo Robusto Define o Sucesso Empresarial A capacidade de uma organização para executar sua estratégia não depende de seus processos ou tecnologias, mas de uma única disciplina central: a qualidade de suas conversas. A comunicação não é uma ‘habilidade interpessoal’ secundária; é o mecanismo fundamental que impulsiona o desempenho, a inovação e a própria execução. A forma ...
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